I partner del progetto NEW sono entusiati/e di condividere la strategia di sensibilizzazione sulla NEURODIVERSITÀ. Questo documento, che include strumenti e materiali per la sensibilizzazione, rapprensentano un primo passo importante per sviluppare consapevolezza e approfondire la comprensione della neurodiversità nelle PMI e nelle microimprese. La strategia, gli strumenti e i materiali supporteranno management, risorse umane e stakeholders nell’introduzione e promozione del concetto di neurodiversità all’interno del luogo di lavoro. Attraverso azioni dettagliate per gruppi target specifici, la neurodiversità può essere meglio conosciuta e valorizzata come risorsa all’interno delle organizzazioni.
La nostra strategia di sensibilizzazione intende contribuire a un modello transnazionale condiviso per porre la questione nelle PMI e nelle microimprese. L’obiettivo è quello di promuovere l’inclusione e il benessere delle persone con Disturbi Specifici dell’Apprendimento nei luoghi di lavoro. La strategia mira anche a sostenere la gestione efficace della neurodiversità come asset nelle imprese, considerandola una ricchezza che ha il potenziale per guidare le imprese verso un futuro più etico e prospero.
È possibile scaricare la Strategia di sensibilizzazione e gli altri materiali in ciascuna delle lingue del progetto (italiano, inglese, tedesco e bulgaro) sul sito web https://www.neurodiverseworkplaces.eu/outputs/awareness-raising-strategy/. Oltre alla Strategia, sono a disposizione flyer sulla neurodiversità per il management e le risorse umane, e una serie di cartoline/poster per supportare azioni di sensibilizzazione. Sono inoltre incluse specifiche Linee guida sulla comunicazione inclusiva, per l’organizzione di conferenze e riunioni, e un Glossario dei termini più rilevanti. Ci auguriamo che queste risorse possano supportare la vostra azienda nel percorso per creare un ambiente di lavoro che promuove e valorizza la neurodiversità.
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